人员基本条件
（一）应聘人员应具备下列基本条件：
1.年满18周岁，拥有中华人民共和国国籍，具备完全民事行为能力；
2.拥护中国共产党领导，遵守国家的法律法规，执行上级的命令和决定，服从工作安排；
3.具有良好的品德、职业道德和社会公德；
4.具备工作岗位要求的年龄和身体条件。
（二）应聘人员具有下列情形之一者，不得报考：
1.因犯罪受过刑事处罚的；
2.曾存在严重扰乱社会秩序被行政处罚的；
3.正在接受司法机关立案调查或被监察单位留置的；
4.被撤销党内职务、留党察看、开除党籍的；
5.拒服兵役或被依法依规列为失信联合惩戒对象的；
6.曾被开除公职的；
7.提交伪造的学历、资格、资质文件或在招用过程中存在弄虚作假情形的；
8.其他依据法律法规规定、政策不宜聘用的情形。
岗位职责
1.承担日常公务外勤出车工作、公务车线下日常管理、协助政务资料收发及其他行政综合事务；
2.完成单位的其他工作安排。
岗位条件
1.具有3年以上驾驶员工作经验，身体健康，个人素质较高，纪律性强；
2.具备司机岗位所需的专业技能，懂基本的商务接待礼仪，具有良好的服务意识，能够服从工作安排；
3.持有C1及以上驾驶证，无不良驾驶记录，无重大事故及交通违章，具有较强的安全意识；
4.具备能够长期稳定工作条件、能随时到岗的优先。
招聘程序
（一）报名。
有意者请于2022年12月14日前将《编外人员公开招聘报名登记表》连同个人简历及证明材料发送至邮箱：hbjszxbgs@gz.gov.cn。
面试
符合招聘条件者电话约请面试。
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